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22 avril 2013 1 22 /04 /avril /2013 16:38

SECTION SYNDICALE

QUIMPER CTC 

 

Dans le dernier tract de la section syndicale CGT, nous écrivions avant le conflit en parlant de nos revendications :

« IMPOSONS-LES PAR LE RAPPORT DE FORCE, PUISQU’ILS REFUSENT LE DIALOGUE SOCIAL »

 

Les adhérents de la CGT, la quasi-totalité des personnels ont fait « leur » cette proposition et décidé l’action de grève illimitée à compter du mardi 16 avril 2013.

Au second jour de grève, la direction locale proposait un relevé de décisions, contenant des propositions concrètes qui répondaient à des revendications essentielles.                

Les acquis de la lutte

·      Création de 3 Emplois

·        Le volant sera à hauteur de 25% sur le site de Quimper PPDC.

·        La brigade des 15 / 22 heures conservera 45minutes de pause en lieu et place des 30 minutes programmées par la direction

·        Pauses supplémentaires accordées au titre de la pénibilité

Brigades matinales :

Octroi de 5 minutes de « répit » accordée en fin de vacation (Inscrit au RI) et des départs anticipés (10 minutes) autorisés chaque jour (après validation par l’encadrement) 

 

Une grève suivie à plus de 90%, avec des participations importantes aux AG organisées, et au piquet de grève devant le centre de tri.

 

Cette lutte c’est 3 emplois supplémentaires, soit : Plus 6.5 PT que le projet initial. Des pauses supplémentaires : un bon début pour gagner une véritable reconnaissance de la pénibilité de nos métiers.

 

La preuve que la mobilisation collective des personnels est l’outil pour que les choses changent vraiment à la Poste

 

La CGT, l’outil efficace pour la défense des intérêts des salariés

Un succès revendicatif, bâtit sur la démarche CGT qui une nouvelle fois s’avère payante

 


« Contester, Proposer, Lutter, négocier, et recommencer » 

 

RECOMMENCER parce qu’une revendication d’importance n’a pas été satisfaite : le maintien de la restauration collective sur le site.

 

Une rencontre avec la D.N.A.S (direction nationale des activités sociales) est programmée début mai. L’opportunité pour la CGT de remettre « le couvert » sur cette question de la restauration collective.

Car la fin programmée de la restauration est une décision inadmissible, pour notre santé et notre pouvoir d’achat.

 

La CGT «  L’ESPRIT DE CONQUÊTE » photos-appareil--CGTFAPT-18-04-13-339.jpg

REJOIGNEZ NOUS : ADHEREZ !

photos appareil CGTFAPT 18 04 13 317

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